L’association HOP (Halte à l’obsolescence programmée) est une association, composée d’une équipe de 4 personnes et de bénévoles, créée en 2015 qui travaille à fédérer les citoyen·ne·s, les décideurs publics et les entreprises vers des produits plus durables et réparables. Elle a pour missions de :

  • Sensibiliser le grand public notamment lors d’interventions dans toute la France et avec sa plateforme web « Produits durables » qui permet de conseiller le consommateur sur la durabilité de différents produits (smartphones, TV, imprimantes, collants, etc.)
  • Animer le Club de la durabilité (un réseau d’entreprises volontaires)
  • Mener des actions juridiques et de plaidoyer.

Elle gère également un comité d’expert·e·s et un blog d’analyse des enjeux autour de l’obsolescence programmée sur Alternatives Economiques.

Descriptif du poste

L’association HOP est à la recherche d’un·e responsable de développement des partenariats et du Club de la durabilité. Les missions sont les suivantes :

  • Travail d’expertise (veille, notes d’analyse, rédaction du rapport annuel), conseil et formation
  • Animation réseau et communication (membres, page linkedin), réalisation de la newsletter trimestrielle…
  • Organisation des réunions collaboratives trimestrielles et d’évènements,
  • Développement du Club de la durabilité : prospection de nouveaux membres et recherche de partenariats, développement de nouvelles activités
  • Suivi des adhésions du club et gestion administrative
  • Recherche de fonds
  • Co-gestion de projets au sein de l’association (rapports produits, évènements, site produitsdurables.fr…).

Profil recherché

  • Niveau Master 2 école de Commerce ou université en stratégie, management, marketing ou RSE/développement durable.
  • Aisance à l’oral et très bon relationnel.
  • Rigueur, polyvalence, autonomie et réactivité.
  • Expertise sur l’économie circulaire.
  • Première expérience ou bonne connaissance du monde de l’entreprise et de ses enjeux.
  • Intérêt pour le milieu associatif.

Ce que nous vous offrons

  • CDD ou CDI
  • 35h/ semaine.
  • Rémunération : 32000 brut annuel (variable selon les profils)
  • Lieu de travail : Paris, métro Crimée (et télétravail)

Envoyer CV et Lettre de motivation à l’intention de la Déléguée générale à l’adresse contact@halteobsolescence.org

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